云南京昌建設(shè)工程有限公司招聘公告

一、招聘崗位設(shè)置、要求

（一）崗位名稱：土建造價員2名、機(jī)電安裝造價員2名共計(jì)4名

崗位職責(zé)：

1、編制工程項(xiàng)目總包投標(biāo)的經(jīng)濟(jì)標(biāo)及電子標(biāo)等工作；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目勞務(wù)分包及專業(yè)分包項(xiàng)目招標(biāo)、起草、經(jīng)濟(jì)標(biāo)、簽訂工程的承發(fā)包合同及預(yù)算結(jié)算工作；

3、熟悉材料市場價格、專業(yè)分包單價，隨時了解造價文件及動態(tài)；

4、熟悉主管項(xiàng)目的施工圖，參與圖紙會審，搞好項(xiàng)目成本核算，發(fā)現(xiàn)問題及時上報領(lǐng)導(dǎo)；

5、做好項(xiàng)目工程變更洽商等資料的編審工作，并及時上報預(yù)算，做好月報工作，真實(shí)反映上月工程完成情況；

6、及時編制好項(xiàng)目的竣工決算及分包工程的決算；

7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷、男女不限、25歲及以上；

2、造價員等相關(guān)資格證書優(yōu)先，具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，精通本專業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立完成工作；

3、能較熟練地操作廣聯(lián)達(dá)計(jì)量與計(jì)價軟件，Auto CAD等軟件，熟悉word、excel等基本辦公軟件操作；

4、有國企單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

薪酬區(qū)間：4000-6000元

崗位名稱：

（二）崗位名稱：市場綜合崗1名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)市場開拓及業(yè)務(wù)合作渠道開拓，完成工作指標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)執(zhí)行商務(wù)公關(guān)事宜，維護(hù)客戶關(guān)系，促成合作達(dá)成；

3、負(fù)責(zé)市場信息的跟蹤搜集，分析行業(yè)市場趨勢，探索新業(yè)務(wù)模式；

4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時工作。

任職要求 ：

1、大專以上學(xué)歷、男士優(yōu)先考慮、25歲及以上；

2、持有C1駕駛證，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、善于人際交往，溝通能力強(qiáng)；

4、能較熟練地操作word、excel等基本辦公軟件操作。

薪酬區(qū)間：2000-4000元

（三）崗位名稱：會計(jì)1名

崗位職責(zé)：

1、嚴(yán)格執(zhí)行國家及行業(yè)有關(guān)會計(jì)規(guī)定，協(xié)助財務(wù)部負(fù)責(zé)人做好編制財務(wù)預(yù)算、財務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃等工作，擬訂資金籌措和使用方案，并負(fù)責(zé)實(shí)施；

2、協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人做好成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核工作，督促公司有關(guān)部門降低成本、節(jié)約費(fèi)用；

3、負(fù)責(zé)對費(fèi)用報銷憑證和原始發(fā)票合規(guī)性的審核；

4、嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的報賬入賬管理規(guī)定，并按會計(jì)核算規(guī)定記賬、復(fù)賬、報賬，做到手續(xù)齊備，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清楚；

5、嚴(yán)格遵守財務(wù)保密和財會檔案管理制度，負(fù)責(zé)會計(jì)檔案歸檔前的管理，按公司財務(wù)檔案管理制度規(guī)定，妥善保管會計(jì)憑證、會計(jì)賬薄、會計(jì)報表和其它會計(jì)資料；

6、積極協(xié)助并配合相關(guān)部門的收款工作，完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求：

1、會計(jì)、財務(wù)管理等專業(yè)相關(guān)本科及以上學(xué)歷；

2、持有會計(jì)從業(yè)資格證及以上相關(guān)資格證書；

3、熟悉辦公軟件及財務(wù)管理系統(tǒng)；

4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)心。

薪酬區(qū)間：2000-4000元

二、招聘崗位待遇

（一）以上人員有相關(guān)資格證件者優(yōu)先，性別不限，身體健康，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，熟悉國家、地方的相關(guān)政策和法律法規(guī)。此次招聘主要以面試為主。

（二）待遇：薪酬區(qū)間視能力而定。試用期：1-6個月，勞動合同1-3年一簽。試用期工資按轉(zhuǎn)正工資的80%發(fā)放，轉(zhuǎn)正后按崗位的不同發(fā)放工資；

公司福利：五險一金，績效獎金，加班補(bǔ)助，餐補(bǔ)，帶薪年假，定期體檢等。

（三）經(jīng)雙方達(dá)成共識，簽訂勞動合同，勞動合同的簽訂按照《中華人民共和國勞動法》相關(guān)要求執(zhí)行，未盡事宜按《中華人民共和國勞動法》執(zhí)行。

三、報名及面試相關(guān)事宜

1、報名方式：將簡歷以附件形式發(fā)到1453408204@qq.com郵箱。

2、審核：根據(jù)報名材料進(jìn)行資格審查，符合條件者公司將以電話通知面試。

3、面試：進(jìn)入面試的應(yīng)聘者請攜帶以下材料：

身份證、學(xué)歷證書、畢業(yè)證書、職業(yè)資格證書原件或復(fù)印件。

聯(lián)系人：王女士

聯(lián)系方式：0875-2135840 /18788003773；

地址：保山市隆陽區(qū)蘭城路傳媒大廈6樓

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